Empresas con Servicio de Prevención Propio

Esta opción es de aplicación optativa en todas las empresas y obligatoria en aquellas que tengan más de 500 trabajadores (250 si les afecta el Anexo I).

• Deberá contar con al menos 2 especialidades de las contempladas en el Capítulo VI del Reglamento
• Sus integrantes tendrán dedicación exclusiva y contarán con las instalaciones y medios materiales necesarios
• Las actividades preventivas no asumidas a través del Servicio de Prevención Propio, se concertarán con uno o más Servicios de Prevención Ajenos
• La empresa deberá elaborar (anualmente) y mantener a disposición de las autoridades laborales y sanitarias, la memoria anual del Servicio de Prevención

La salud no consiste sólo en sentirse bien hoy, sino también en saber que nos sentiremos bien mañana.

Servicios

• Plan de Prevención - Seguridad Laboral, Higiene Industrial y Ergonomia y Psicosociología
• Formación e Información a los Trabajadores - Cursos específicos de los riesgos propios de la actividad y Manualespara los trabajadores
• Vigilancia de la Salud - Vigilancia de la Salud, Reconocimientos Médicos con informes médicos y Certificado de Aptitud. Estos servicios se podrán solicitar a Centros Propios de Grupo Prevenir, Unidades Móviles y Centros Concertados
• Mediciones Higiénicas especificas
• Plan de Emergencia y Evacuación
• Investigaciones de Accidentes Laborales
• Coordinación de Actividades Empresariales

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